Beschut werk

Beschut werk is altijd maatwerk: het vraagt om een werkomgeving die aansluit bij de mogelijkheden van de werknemer. Een loonkosten- en begeleidingssubsidie ondersteunen u als u beschut werk in uw bedrijf wilt realiseren. Wij helpen u hier graag mee op weg.

Zo werkt het

• Samen met u bekijken we welke werkzaamheden in uw bedrijf geschikt zijn voor beschut werk.
• Met u maken we de functieprofielen voor beschut werk op. Op grond van de functieprofielen dragen wij kandidaten aan u voor of u kunt zelf kandidaten aanmelden.
• U draagt zorg voor begeleiding op de werkplek afgestemd op de mogelijkheden van de kandidaat.
• Deze kandidaten hebben een indicatie voor beschut werk of de aanvraag indicatie beschut werk wordt door de Consulent beschut werk ingediend bij het UWV*.
• Samen met u en de kandidaat beschut werk bekijken we hoe deze het best bij u aan het werk kan gaan.
• Hierbij is het inzetten van een proefplaatsing of leerstage mogelijk.
• Ook kan de kandidaat een Voortraject beschut werk volgen om bepaalde werknemersvaardigheden te leren. De duur van het voortraject kan in overleg worden bepaald. Hierover leest u meer in de factsheet voortraject beschut werk Amsterdam.
• Neemt u de kandidaat in dienst dan ontvangt u een financiële compensatie voor verminderde arbeidsproductiviteit. Dit houdt in:
  • Een loondispensatie of loonkostensubsidie naar loonwaarde.
  • Een begeleidingssubsidie van 10.000 euro per jaar op basis van een
    36-urige werkweek.
  • Bij een parttime dienstverband is dit naar rato.